Платен годишен отпуск

15.05.2012, 13:50 11319 6

15.05.2012, 13:50
Публикации: 6 / 0
Здравейте, искам да питам дали евентуално ако започна нова работа ще имам право на платен годишен отпуск за тази година, след като имам прекъсване от 4 месеца от предишната си работа, на която имам 10 месеца трудов стаж. Благодаря!
#1 | 15.05.2012, 14:04
Публикации: 530 / 20
Здравейте,
за да ползвате платен годишен отпуск трябва да имате 8 месеца трудов стаж, независимо при кой работодател е придобит.
Видно от запитването Ви, Вие притежавате 10 месеца стаж.
Ако започнете работа сега, за 2012 година ще получите пропорционално на отработеното време при сегашният работодател. Т.е. относно питането Ви за липсата на работа през изминалите 4 месеца, за тях няма как да получите дни в платен отпуск.
#2 | 17.05.2012, 15:20
Публикации: 149 / 3
От началото на годината до 9 май се водех в неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст, като от 10 май се върнах на работа. На колко дни платен год.отпуск имам право за 2012 год? И какъв е метода за пропорционално изчисляване на платения годишен отпуск?
#3 | 17.05.2012, 15:22
Публикации: 3146 / 254
Ако работите до края на годината имате право за цялата отпуск за 2012. В този вид отпуск, в който сте били се счита за трудов и осигурителен стаж и за него също имате право на платен отпуск.
#4 | 17.05.2012, 15:25
Публикации: 149 / 3
Благодаря Ви за бързия отговор! :thumbup:
Имам още един въпрос: как се изчислява пропорционално на отработеното време платения отпуск?
#5 | 17.05.2012, 15:27
Публикации: 5498 / 373
ако имате право на 20 дни отпуск за година, то
20/12=1.66666
1.6666 х /броят месеци през които сте работила/ = _________дни, които се полагат за определен брой месеци.
#6 | 17.05.2012, 15:29
Публикации: 149 / 3
Благодаря! :thumbup:
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група