Здравейте,имаме служител,на който трудовия договор е прекратен от 29.12.2012г(т.е.последен работен ден е 28.12.2012).Днес ще подам Уведомление по чл.62,но се притеснявам да не съм изтървала срока.Според ДОПК съм си в срок,но все пак искам да се допитам и до вас.Притеснява ме и това че в момента системата на НАП не работи и ще има допълнително забавяне на нещата.