Осигуряване на работник в клон на ЕС

ФИРМА РЕГИСТРИРАНА В БГ С ОСНОВНА ДЕЙНОСТ ФРИЗЬОРСКИ И КОЗМЕТИЧНИ УСЛУГИ ИЗВЪРШВА ДЕЙНОСТ В СТРАНА ОТ ЕС.  ЛИЦЕТО, КОЕТО ЩЕ РАБОТИ ТАМ Е БЪЛГАРСКИ ГРАЖДАНИН С ПОСТОЯННО ПРЕБИВАВАНЕ ТАМ. СЛЕДВА ЛИ ДА СЕ СКЛЮЧИ ТД В БГ И ОСИГУРОВКИТЕ СЛЕДВА ЛИ ДА СА ПО БЪЛГАРСКОТО ЗАКОНОДАТЕЛСТВО? ПРИ СКЛЮЧВАНЕ НА ТД  С МЯСТО НА ДЕЙСТВИЕ В ЕС , ВЪЗМОЖНО ЛИ Е ЛИЦЕТО ДА ВНАСЯ ОСИГУРОВКИ ЗА СВОЯ СМЕТКА В ДЪРЖАВАТА ЧЛЕНКА НА БАЗА ВЪЗНАГРАЖДЕНИЕТО ОТ БГ?

БЛАГОДАРЯ! А РЕГИСТРИРА ЛИ СЕ ДОГОВОРА В НАП?