Няма нито морална, нито икономическа логика от базата за СБКО да се изключват отпуските, по-точно изчислената от основната заплата част (същото според мен важи и за трите дни болнични - също са вид платен отпуск). Проблемът преди беше, че не беше уточнено коя заплата (основна, брутна) беше основата за изчисляване на СБКО-то. Решили са да уточнят, че е основната, но са го написали така, че стана друга бъркотия, която трябва да се обяснява.
С други думи, ако един месец човек работи на 1000 ОснРЗ + 200 стаж то базата е 1000.
Ако другия месец е пълен месец в отпуск и за отпуска му е платено около 1200 лв, базата би трябвало да е само частта от 1000-та лв.
Ама казва ли ти някой...