Чл. 264. За работа през дните на официалните празници, независимо дали представлява извънреден труд или не, на работника или служителя се заплаща според уговореното, но не по-малко от удвоения размер на трудовото му възнаграждение.
Бих приел, че "трудовото му възнаграждение" е това, определено в ТД, преизчислено за 1 ден и удвоено. БрРЗ за месеца/брой работни дни * 2.