Договор по чл.114 и срок на изпитване

01.10.2012, 11:57 9347 8
  
01.10.2012, 11:57
Публикации: 2027 / 254
Здравейте , договорър по чл.114 за работа през определени дни от месеца , може ли да бъде сключен във връзка с чл. 70 със срок на изпитване от 6 месеца ?  :hmmm:
#1 | 01.10.2012, 12:16
Публикации: 3146 / 254
Да. На основание чл.114 във връзка с чл.70 от КТ
#2 | 01.10.2012, 12:24
Публикации: 2027 / 254
Супер, благодаря Таня  :give_rose:
#3 | 01.10.2012, 12:42
Публикации: 3146 / 254
Моля :)
#4 | 01.10.2012, 13:00
Публикации: 2027 / 254
Имам още едно питане  :blush: относно сумата на МОД-а , за професията е 345лв, сега като ще работи 5 дни в месеца по 7 часа на ден получавам МОД 86.25лв, но нещо не съм сигурна че е така ?
#5 | 01.10.2012, 13:06
Публикации: 3146 / 254
МОД е пропорционално за работното време. Всеки месец ще имате различен МОД според работните дни за месеца.За кой месец изчисли този МОД?
#6 | 01.10.2012, 13:20
Публикации: 2027 / 254
Сега за Октомври месец , правя му картона на лицето в програмата и нещо се оплетох , иначе законоустоновеното работно време му е 7часа с МОД 345лв.
#7 | 01.10.2012, 13:27
Публикации: 3146 / 254
75лв му е МОД за октомври

345лв : 23р.дни октомври х 5 раб.дни на лицето = 75лв
#8 | 01.10.2012, 13:38
Публикации: 2027 / 254
А заплатата сме я определили на 80лв /320:4/ и си е постоянна всеки месец , ох хич не съм наясно с този чл.114 , добре че ми помогна иначе  :no:
  
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група