лице назначено на безсрочен трудов договор се налага да бъде освобено поради закриване на щата -
необходимо ли е да подава предизвестие 1 месец предварително
от 01,12,2013г , да отработи предизвестието .
а самото обезщетение по чл222 ,от 01,01,2014 -31,01,2014
как да го отразя в заповедта за освобождаване.