Бюро по труда и неподаван Персонален регистър

Здравейте!
Имам следния случай-едно лице е назначено във фирма от 11.09.2009г. до 30.05.2014 г. От юни 2011г. фирмата не е подавала Декл.обр 1 и 6. Служителката иска да се запише на бюрото по труда - как да оформя тр.книжка? Управителката иска това да стане по следния начин- за периода от 01.06.2011-30.05.2014 г. да бъде в неплатен отпуск без право на стаж. Но според мен няма как да стане, защото всяка година и се полагат 30 дни непл. отпуск с право на стаж. Според вас въобще как стоят нещата със записване в бюрото по труда /за получаване на обезщетение за безработица/ и неподаван персонален регистър. Лицето е било назначено във друга фирма и по принцип си има 9 мес. осиг стаж от последните 15.
Благодаря предварително

Попълването на трудовата книжка на лицето няма връзка с неподаваните обр.1 за същото. Лицето има досие с първични документи , както и разчетно-платежна ведомост за периода. Попълвате трудовата книжка съгласно правилата за това на база РПВ, а подаването на обр.1 си остава задължение на фирмата.