Преназначаване от 2-ри трудов договор на основен

07.08.2014, 15:23 4513 4
  
07.08.2014, 15:23
Публикации: 33 / 0
Здравейте,

Искам да попитам как да преназнача човек от 2-ри трудов договор по чл.111 на основен по чл.67???

Подавам уведомление с код 2 - изписва ми "Несъвпадение в основанието на договора"

Не искам да го освободя и пак да го назнача, т.к. трябва да му начисля обезщетение по чл.224 от КТ?

Поздрави,
#1 | 07.08.2014, 15:24
Публикации: 5497 / 371
С освобождаване и назначаване става, колкото и да не Ви се иска
#2 | 07.08.2014, 15:37
Публикации: 33 / 0
А трябва да му начисля обезщетение тогава нали?
#3 | 07.08.2014, 15:45
Публикации: 5497 / 371
А трябва да му начисля обезщетение тогава нали?
Разбира се
#4 | 07.08.2014, 16:13
Публикации: 11974 / 2191
Здравейте,

Искам да попитам как да преназнача човек от 2-ри трудов договор по чл.111 на основен по чл.67???

Подавам уведомление с код 2 - изписва ми "Несъвпадение в основанието на договора"

Не искам да го освободя и пак да го назнача, т.к. трябва да му начисля обезщетение по чл.224 от КТ?

Поздрави,


http://www.kik-info.com/forum/index.php/topic,11115.0.html
  
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група