Бременност скоро след назначаване на трудов договор

Здравейте, на 14.08 бях назначена във фирма по заместване с ТД за 6 месеца. Две седмици по-късно разбрахме че семейството ни ще се увеличи.
Мога ли да ползвам болничен, имам не прекъсната здравни осигуровки, може ли фирмата да ме освободи-като изтече договора да не го поднови,въпреки бременността, как да постъпя ако това се случи? Имам ли право на майчинство?

Благодаря за бързата обратна връзка!
как да постъпя? Как мога да получавам майчинство и мога ли да ползвам болничен при евентуално неразположение по време на временният ТД? Също така трябва да отбележа, че съм студентка редовна форма на обучение-ако това има значение

И като студентка в редовна форма на обучение имате право на помощи.

6 месеца за болничен, 12 месеца за майчинство.

Трябва ли този стаж да е непрекъснат?
Защото всичко е о'к,изрядни осигуравки-стаж, но с прекъсвания от по седмица две, работя предимно на временни договори

Аз съм с ТД по заместване,остава ми още 1г.Интересуваме, ако изляза преди тази дата по майчинство ТД ще ми бъде ли прекратен, щом замествания от мен служител се върне?