Изчисляване на полагаеми дни платен годишен отпуск

15.04.2015, 15:55 17032 15

15.04.2015, 15:55
Публикации: 5 / 1
Здравейте,
Първо искам да се извиня, ако повтарям темата, но не съм намерила точен отговор до сега. Знам, че самата тема е малко елементарна за някой от вас.
Искам да попитам за формулата  за изчисление на полагаеми дни на месец за платен годишен отпуск.
Използвана формула:  20/12 * броя месеци трудов стаж.
Ако някой може да ми даде примерен график за всеки месец.

Благодаря предварително.

#1 | 15.04.2015, 16:01
Публикации: 2027 / 254

Ако някой може да ми даде примерен график за всеки месец.

Благодаря предварително.

Kакво значи примерен график за всеки месец ? Дайте пример какво точно искате да изчислите .
#2 | 15.04.2015, 16:28
Публикации: 5 / 1
Например:
ако служителят е нает март или април, той на колко дни има право/ знам че зависи и от самата дата/


january   20  (20/12*12( 12 месеци, който предстоят да се изработят ?)= 19,9 =20 дни има право да полза за една година
february   18  (20/12*11( 11месеци, който предстоят да се изработят ?)= 18,3 дни
march   16
april   14
may    12
june   
july   
august   
september   
october   
november   
december   
   
Правилна ли е логиката ми?
   
#3 | 15.04.2015, 16:29
Публикации: 4354 / 714
Да.
Въпреки че това "който предстоят да се изработят" малко сложно :)
#4 | 15.04.2015, 16:56
Публикации: 3326 / 256
Няма ли да Ви е по-лесно 20/12*(изработените месеци)?
#5 | 15.04.2015, 17:06
Публикации: 5 / 1
Мерси много, тогава последна проверка:
 значи ли, че за служители назначение в различни месеците  от годината имат право , на този брой дните  като платен отпуск, в съответствие с месеца на назначаване а те са както следва :      
   
             началото на    след средата
                   месеца        на месеца    
january         20                19   
february        18                18   
march         17                16   
april          15      
may                  14                13   
june             12                11   
july                   1 0      
august             8      
september     7                   6   
october             5      
november      3      
december      2                    1   
#6 | 15.04.2015, 17:08
Публикации: 5 / 1
Няма ли да Ви е по-лесно 20/12*(изработените месеци)?

Искам да изчисля колко им се полагат при назначаване.
#7 | 15.04.2015, 17:11
Публикации: 4354 / 714
Имат право, стига на предишната им работа през годината, ако са били на такава, да не са ползвали повече дни от полагаемото пропорционално.
Примерно, ако на предишната работа през януари съм ползвал 7 дни за годината, на новата работа след февруари ще имам право не на 18 (от сметката горе), а на 20-7=13.
#8 | 17.04.2015, 10:15
Публикации: 5 / 1
 :wink1:

Благодаря за изчерпателната информация
 :good:
#9 | 22.07.2015, 12:58
Публикации: 41 / 0
Здравейте,
работничка през 2015г. ползва неплатен отпуск м.май, юни и юли общо 64 р.дн.
през м.август иска да ползва платен год.отпуск. Според вас колко дни й се полагат за платен отпуск? 20/12*7   или 20/12*4 ?
#10 | 22.07.2015, 13:01
Публикации: 6662 / 656
Първо да уточним какъв е този неплатен отпуск - по чл.161 или 167 а от КТ?
#11 | 22.07.2015, 13:31
Публикации: 41 / 0
неплатен отпуск по чл,160 от КТ
#12 | 22.07.2015, 13:34
Публикации: 1166 / 86
неплатен отпуск по чл,160 от КТ
Според мен има право на 9 дни.
#13 | 22.07.2015, 13:46
Публикации: 3145 / 253
Има право на 10 дни до м.август и на 18 дни общо за годината.
#14 | 22.07.2015, 14:07
Публикации: 9261 / 1550
Има право на 10 дни до м.август и на 18 дни общо за годината.
При 34 р.д., незачетени за стаж /малко повече от месец и половина/ "изгубения" платен отпуск е около 3 дни. Без да съм наясно с конкретните дати, бих казала, че работничката има право на 17 дни платен.
#15 | 22.07.2015, 14:19
Публикации: 3145 / 253
Права си.  :good:
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група