Диф.заплащане учители

Чл. 13. (1) Средствата за допълнително трудово възнаграждение за постигнати резултати от труда през учебната година на педагогическия персонал, с изключение на директора, са включени в единните разходни стандарти за едно дете или ученик и се планират в рамките на бюджетите на училищата, детските градини и обслужващите звена в размер между 3% и 4% от годишния размер на средствата за работни заплати.

Годишният размер на средствата за работни заплати са от 01.01. до 31.12. Предполагам имате планиран бюджет за годината - за заплати, за ДТВ-та.

Аз бих ги определил върху ФРЗ (постоянните - основна, стаж, ПКС) без ДТВ, тоест стария §01-01, когато ДТВ се отчиташе по §01-09. Ако във ФРЗ включиш и ДТВ (каквото е и диференцитаното) ще се получи спирала нагоре - имаш 100 лв ФРЗ, начисляваш 3% и ако тези 3% ги включиш във ФРЗ става 103 лв, върху които трябва да изчислиш 3-те " и т.н.

Но най-добре изчакай знаещите да кажат.

Как да изплатим диференцирано на напуснал учител? Напуснал  е през м. май, а сега ще изплащаме диференцираното.

да, ама не, се "разхвърля" назад за миналата учебна година

Отново въпросче. Няма ли да е по лесно да изплатим на напусналия учител диференцираното с граждански договор?

Е как плащане, дължимо по трудово правоотношение, ще бъде изплатено по ГД?!?

При прекратен трудов договор друг начин вне виждам.

Това диференцирано не е ли ДТВ за определен период.
След като периода е примерно 09.2015-08.2016, как точно го слагате в м.09.2016 г. и на какво основание.

Мнооого съм далеч от подигравки, съжалявам, ако така се е разбрало.
От отговора, който съм цитирал останах с впечатлението, че това, което по-горе "стрелях напосоки" е същото, което са ви казали и въпросът е изяснен. Затова попитах какво стана с него и защо се изоставя след новата идея за ГД.

Допълнителен съвет от мен: Допълнително направете" засечки" сумите които сте декларирали от сайта на НОИ за Д 1 а за Д6 от сайта на НАП раздел справки