Граждански договори с подизпълнител на голям строителен обект

Здравейте,
Фирма трябва да извърши СМР като подизпълнител на голям строителен обект. Фирмата няма работници за целта и ще наеме такива само за този проект. Може ли да ги наеме на граждански договор, предвид това, че няма да се работи всеки ден, за дълъг период от време ще се налага да се работи спорадично. Например всеки месец ще се ходи на обекта за монтаж за 4-5 дни общо.
Ограничава ли законодатеството възможността да се ползва граждански договор в случая?
Благодаря предврително за коментарите.

Няма ограничение в законодателството, но има риск при проверка ИТ да заподозре, че са прикрити трудови договори.
Щом ще се работи определени дни може например да се назначат по чл.114 от КТ.

И ако този подизпълнител има няколко обекта по проекти, през 4-5 дни ли ще им променя работното място в трудовите договори, че някой  от ИТ или друг да не заподозре прикрити трудови договори.

Ако се направят трудови дог по 114 или 68, тогава как ще се подават-сумирано изчисляване на раб време ли? Какво се подава за дните, в които не работят?

При първото посещение на ИТ ще изгорите с тези граждански договори.

Освен чл. 114 има и 115: "С трудовите договори по този раздел освен условията по чл. 66, ал. 1 се уговарят продължителността и разпределението на работното време, а може да се уговаря и периодичността на изплащането на трудовото възнаграждение".

Не знам това "резпределение на работното време" дали означава, че още в ТД трябва да е казано кои дни и в кои часове ще се работи (което ми звучи безумно), или че работното време е на СИРВ, примерно.