Уведомление по чл. 62

09.11.2020, 09:34 2396 6
  
09.11.2020, 09:34
Публикации: 31 / 0
Здравейте,
При подадено уведомление по чл. 62, но с отказ и неподадена корекция, каква е процедурата за подаване, че лицето е назначено и къде? Има ли образци, бланки, приложения, които трябва да се попълнят?
#1 | 09.11.2020, 10:08
Публикации: 41 / 3
За да е върнато уведомлението, значи има някаква грешка в него. Обикновено си пише каква е грешката.
От тук нататък - коригирате грещката, подавате ново уведомление, чакате да го обработят, получавате справката за прието уведомление /на нея има дата и час!!/, връчвате го на работника и едва тогава го допускате до работа
#2 | 09.11.2020, 10:59
Публикации: 31 / 0
Говоря за вече изтекла давност за подаване на корекция, тоест лицето не е назначено и не може да бъде назначено чрез е-услугите на НАП.
#3 | 09.11.2020, 12:27
Публикации: 9729 / 1664
След като уведомлението не е прието, за каква корекция става въпрос?
Продавате ново уведомление. Ако е нужно - анулирате стария ТД и подписвате нов ТД
#4 | 09.11.2020, 17:24
Публикации: 89 / 20
Подавате в Инспекция по труда формуляр Искане за регистриране по чл.62, прилагате подписан трудов договор и  ведомости за месеците, за които не е имало регистрация, и те изготвят предписание за регистрине на трудовия договор, което представяте в НАП. В повечето случаи това се отчита като техническа грешка и няма санкции.
#5 | 09.11.2020, 17:49
Публикации: 3160 / 428
Това може и да е техническа грешка, но фактът, че лицето не е разписало справката от НАП, преди започване на трудовата си дейност, вече е сериозно нарушение.
#6 | 10.11.2020, 10:42
Публикации: 89 / 20
Здравейте,

споделям личен опит, тъй като на мен ми се наложи преди няколко месеца да мина по този път  и при мен нямаше санкции. Може би има значение на какъв инспектор ще попаднете.
  
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група