Някой с подобен случай дали ще може да се включи? И по-специално за последния въпрос-здравната осигуровка-чл.40, ал.1 т.5 от ЗЗО? Болничният е за м.Февруари и е отразен в 2-та картона на служителя /основен ТД и втори, доп.ТД/, подават се две Д1. И по двата има начислена здравната осигуровка при болнични за сметка на работодателя, определена на база 933 лв.
Попаднах на следното становище "Работодателят дължи здравните вноски общо за периода на болничен на лицето, а не отделно по всеки договор на работника. Това е така, защото в случая имаме един работодател и едно лице в болничен, независимо, че същото работи по повече от един трудов договор с въпросния работодател". Това ме обърква всъщност как трябва да се начисли правилно осигуровката и да се подадат коректни Д1?