Мисля, че ако предварително се знаят дните няма пречка да е един ТД. И предполагам може да не е от-до, а изброени отделни дни.
Само не ми е ясно (ама не съм и чел де
) каква заплата определяме в ТД, ако договорът е, примерно, за работа в неделите и броят на неделите е различен в отделните месеци? Месечна, дневна?