Обезщетение при пенсиониране,

Не е ли малко късно за прекратяване на ТД от 01.01.2026?

Основание: щом желае -325/1/1, 326/1, 327/1/12, а ако работодателят желае - 328/2/10, 10а....331... (не ми се смята при тези години на какво основание се пенсионира)
Обезщетение - по чл. 222/3. Евентуално по 224

щом бърза да Ви напусне на 01.01.2026, прекратявате ТД по нейно желание /чл.326, ал.1/ или по взаимно съгласие. След време /до 3 години!/, след като жената си получи пенсионното решение и ако датата на отпускане на пенсия е във времето, когато още е била на ТД при Вас, подава заявление и иска обезщетението по 222, ал.3 или 4 да ѝ бъде платено. Вие се уверявате, че е станала пенсионер, докато е работила при Вас и че от друго място обезщетението не е плащано и... плащате. След плащанито подавате ЕТЗ за обезщетението

Не за Бога! Не прекратявайте женицата! Оставете я да се порадва някоя друга година на пенсията.
Сега прекратете само трудовия ѝ договор. 
Става по чл. 325, ал.1, т.1, но за целта трябва писмено желание на едната от страните и писмено съгласие на другата. Е, и двустранно подписаната заповен може да играе ролята на такъв документ.