Здравейте! От 5 г. в училище работи учител, който пожела да му бъде прекратен ТД в нашето училище и да започне работа в друго училище. Прекратих му договора, и от 15.09 го преназначих на втори ТД по чл. 111 от КТ, на 3 часа. Същият работи на 8 часа в др. училище, където му е основното трудово правоотношение. За Коледа, изплатих на персонала допълнително трудово възнаграждение и 13-та заплата, но на този служител - не, тъй като във ВПРЗ на институцията имаме член, в който е написано, че ДТВ получават само служителите назначени по основното трудово правоотношение. Правилно ли съм постъпила?