Здравейте колеги,
ЕООД е регистрирано като транспортна фирма със съответния Лиценз за международен автомобилен превоз на товари.До сега СОЛ във фирмата е лицето, което е ръководител транспорт и едновременно шофьор на товарния автомобил. Осигурява се като СОЛ с личен труд и получава съответното възнаграждение. Но желае да прекъсне дейността на дружеството и да започне работа във друга фирма на трудов договор. Тъй като дейността е лицензирана, може ли да се прекъсне осигуряването и дейността в транспортната фирма,независимо , че лиценза все още не е изтекъл?