Проверка от ИТ - проблем с извънреден труд!

Здравейте,
Имам проверка от ИТ и изискваха много документи, сред които и заповеди за извънреден труд. на 10.10 и 11.10 /събота и неделя/ трима колеги положиха извънреден труд по 6 часа във всеки ден. В заповедта е посочен деня от следващата седмица, в който ще почиват, както и ще ще им бъде начислено заплащане в увеличен размер. В Протокола от ИТ са написали констатация, че не е осигурена непрекъсната седмична почивка от 48 часа за седмицата 05-11.10, с което сме нарушили разпоредбата на чл. 54 от ЗДСл, и са дали предписание.
Могат ли да наложат някакво наказание за това?

Изнамерих Решение на ВАС, което потвърждава Решение на АС София-град за отмяна на такова предписание на ГИТ. Та във възражението ще цитираме съдебната практика.

А какво са предписали, че искате да го отмените?

А какво са предписали, че искате да го отмените?

Решение № 9564/14.07.2020 г. на ВАС по административно дело на АС София град 5711/2019.

В заповедта е посочено, че ще почиват на 13.10. Изискването е не по-малко от 24 часа и ние сме го спазили.

И аз се надявам да си остане само с констатацията.