Болнични при два трудови договора

13.02.2011, 22:36 6322 2

13.02.2011, 22:36
Публикации: 4 / 0
Лицето работи по два трудови договора. В болнични е от месец ноември до средата на януари. Предсвавени са болнични само при основния работодател. От НОИ са изплатили болничните за ноември и декември. За януари отказват на основание чл.46 ал.3 от КСО. При втория работодател лицето е водено на работа, подадени са Д1. Какво трябва да се направи? Може ли да се корегира, че е при втория работодател е било в неплатен?
#1 | 14.02.2011, 14:32
Публикации: 3145 / 253
От самото начало на болничните ли е бил на два ТД? Ако е така, това означава, че вторият работодател не е подавал на време Д1 и от НОИ сега са видяли, че лицето има два ТД. Да отиде и си поиска от лекарите издали болничните втори екземпляр за работодателя по вторият ТД и да коригирате Д1, в противен случай ще го накарат да върне болничните с лихвите. Не можете да го водите отпуск.
#2 | 14.02.2011, 23:45
Публикации: 4 / 0
Благодаря за отговора. Много преди болничните е на два ТД. И Д1 са подавани навреме от втория работодател. Явно НОИ чак на третия болничен лист са забелязали, че има осигуряване и от друг работодател. Получихме болнични листи и за втория раб-л. Първо ще коригираме Д1 и после ще подадем в НОИ листите.
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група