Нещо не ми е ясно. Ако съдружникът има работа за около два дни всеки месец във фирмата, как ще е най-добре да се оформи? Като СОЛ и да се подава непрекъснато прекъсване и възобновяване на дейността? Много сложно ми се струва.

Здравейте, може ли да се сключи граждански договор за извършване на услуги със съдружник в ООД, който не е управител?