Трудов договор с един работодател и граждански договор по друго правоотношение

22.04.2016, 10:51 2949 3

22.04.2016, 10:51
Публикации: 4 / 0
Здравейте,

Имам следния казус пред себе си: при сключен трудов договор с един работодател и сключен граждански договор за извършване на определена работа, без страните по двата договора да съвпадат:
 
1. С какви данъци се облага правоотношението по гражданския договор?
2. Кой ги плаща? И в какъв срок?
3. Подава ли се годишна данъчна декларация?
4. Води ли гр. договор до санкции за работника от работодателя му по трудовото правоотношение и ако да - какви?

​Ще съм много благодарна, ако някой се отзове с отговори на въпросите по - горе.​
#1 | 22.04.2016, 10:56
Публикации: 3326 / 256
1. Има осигуровки и данък.
2. Фирмата, която е наело лицето по ГД. Сроковете зависят от изплащането на хонорара.
3. Да
4. Няма никакви санкции. Лицето може да си работи на ТД и да си има няколко ГД.
#2 | 22.04.2016, 16:58
Публикации: 4 / 0
1. Има осигуровки и данък.
2. Фирмата, която е наело лицето по ГД. Сроковете зависят от изплащането на хонорара.
3. Да
4. Няма никакви санкции. Лицето може да си работи на ТД и да си има няколко ГД.

Благодаря! :)
#3 | 22.04.2016, 22:46
Публикации: 629 / 129
Модератор
Моля да се спазва колегиалният тон във форума. Изтривам цялата драма дотук. Можете да го считате като последно предупреждение.
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група