Болнични повече от 180 дни

31.08.2017, 15:00 27966 27
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) този раздел.

31.08.2017, 15:00
Публикации: 929 / 50
Много четох по темата,ама пак да питам за да не объркам нещо.
И така: Имаме лице ,което ползва 177 дни болнични през тази година без прекъсване за дискова херния.Трябва да се върне на работа на 04.09.2017г.,но все още не е добре.Ако се върне на работа ефективно за 3 работни дни може да му дадат още болнични ,без да се явява на ТЕЛК. Поне това разбрах от всичко,което прочетох.Правилно ли съм разбрала? Моля,дайте мнение.Ще има ли проблем,ако диагнозата е същата или трябва да е друга?
#1 | 31.08.2017, 15:22
Публикации: 1525 / 167
След като лицето не е добре е редно да мине през ТЕЛК. Доколко е работоспособен решава комисията.
#2 | 31.08.2017, 16:36
Публикации: 929 / 50
Да,това е така.Но въпросът ми е ,ако не мине на ТЕЛК и поработи няколко дни,дали може после пак да му дадат болничен-без да минава на ТЕЛК.
#3 | 31.08.2017, 16:52
Публикации: 4 / 0
Може - трябва дните във временна нетрудоспособност  в текущата и предходните  2 години да не надвишават 360. Не може повече от 180 дена без прекъсване.
#4 | 31.08.2017, 16:56
Публикации: 1525 / 167
Обърнете внимание на чл.6, ал.5 и 6 от НМЕ.
#5 | 31.08.2017, 17:13
Публикации: 4 / 0
когато временната нетрудоспособност е продължила повече от 12 месеца с прекъсване в годината на боледуване и предходните две години отпуска се разрешава от ТЕЛК. Така че, ако в в текущата и предходните две години лицето е ползвало отпуск за временна нетрудоспособност освен тези 177 дена и общия брой болнични надвишава 360 дена няма да има право. Но аколицето е  не е ползвало отпуск за временна нетрудоспособност / или е ползвало по- малко от 180 дена за периода/  и има прекъсване на отпуска за временна нетрудоспособност - има право.
#6 | 31.08.2017, 17:32
Публикации: 929 / 50
за 2016 г. лицето има около 20 дни болнични.За 2017 г. има 177 дни ,които са без прекъсване.
#7 | 01.09.2017, 09:23
Публикации: 4 / 0
ако през 2015 година не е ползвало отпуск за временна нетрудоспособност лицето има право на около 160 дена. И все пак продължението на болничния зависи от преценката на ЛКК. Само уточнявам, че за нов отпуск не е необходимо явяването пред ТЕЛК.
#8 | 01.09.2017, 09:42
Публикации: 929 / 50
През 2015 г. лицето е ползвало разпокъсано пак около 20-25 дни болнични.
#9 | 27.05.2019, 14:39
Публикации: 4 / 0
Здравейте, имам нужда от Вашата форумна помощ, защото нито личния лекар, нито от НОИ могат да ми отговорят?!

Имам издадени болнични листове както следва:
- По чл. 6, ал. 4 от Наредба за медицинската експертиза са издадени болнични листове БЕЗ прекъсване за периода от 26.09.2018г. до 29.01.2019г./вкл./ за 126 календарни дни.
- По чл. 6, ал. 4 от Наредба за медицинската експертиза са издадени болнични листове СЪС прекъсване в две предходни години и годината на боледуване – от 01.01.2017г. до 29.01.2019г./вкл./ за 173 календарни дни.
- От 30.01.2019г. съм се завърнал обратно на работа.

Колко дни болничен ми се полагат от Лекарска Комисия (преди ТЕЛК Комисия) до края на 2019г?
#10 | 28.05.2019, 03:19
Публикации: 28 / 8
Съгласно чл.6, ал.5 от НМЕ "Когато временната неработоспособност е продължила повече от 6 месеца без прекъсване или 12 месеца с прекъсване в две предходни години и в годината на боледуването, отпускът се разрешава само след контролен преглед на ТЕЛК на всеки два месеца, при условие че са налице обективни признаци за възстановяване на работоспособността в следващите 6 месеца."
Ако не сте ползвали други б.л. освен описаните, то следва че до края на 2019 г. имате право на 61 дни болнични без решение на ТЕЛК.
#11 | 28.05.2019, 09:51
Публикации: 4 / 0
Здравейте, много благодаря за отговора!
Бихте ли споделили как ги сметнахте 61 дни, защото се опитвам да хвана логиката и да не занимавам форумите всеки път?
#12 | 29.05.2019, 18:30
Публикации: 28 / 8
12 месеца*30 дни=360 дни. До момента сте ползвали 126+173=299 дни. Разликата е 61 дни. П
#13 | 30.05.2019, 08:07
Публикации: 4 / 0
Само че в тези 173 прекъснати дни влизат 126-те непрекъснати дни (от 01.01.2017г до днес съм ползвал 173 дни, от които 126 непрекъснати)
#14 | 02.07.2019, 14:52
Публикации: 4 / 0
Само че в тези 173 прекъснати дни влизат 126-те непрекъснати дни (от 01.01.2017г до днес съм ползвал 173 дни, от които 126 непрекъснати)
Някой?
#15 | 02.07.2019, 21:05
Публикации: 3 / 1
Според мен, имате право на 360-173=187 с прекъсване, от които до 180 без прекъсване.
#16 | 11.07.2019, 17:05
Публикации: 1 / 0
Здравейте темата е много интересна и се надявам да ми отговорите на моя по-завъртян казус. По стечение на обстоятелствата ми се случиха няколко поредни премеждия наложили ползването на доста болнични.
- от 18.09.2017 до 28.02.2018  без прекъсване. (Проблем с Коляното)
- от 29.04.2018 до 21.06.2019 без прекъсване с телково решение. (ПТП)
- за зла участ си счупих пръста на кракът и сега от лкк ми казаха че трябва телк да ми даде 30 дни от 07.07.2019 до 05.08.2019.
От кога няма да бъда зависм от телк. Трябва да чакам 3 години ли да минат. Ако човек настине или го хване вирус за всеки ден до телк ли трябва да се ходи.
#17 | 19.08.2019, 16:45
Публикации: 1 / 0
Здравейте, при нас служител от 2017 го сега (15,08,2019)  е използвал 211 дни болнични, като в последните месеци от февруари до 15,08,2019 е използвал 178 .
Правилно ли смятам 360-211 и остават 149 дни болнични?
#18 | 19.08.2019, 20:53
Публикации: 28 / 8
Да. До 31.12.2019 г. му остава "лимит" от 149 дни, но напомням, че отпускът по болест не може да продължи повече от 180 дни непрекъснато. Т.е.  служителят Ви или трябва да се върне на работа поне за 1 ден и да излезе в нов болничен лист за остатъка до 149 дни или трябва да се яви пред ТЕЛК който да продължи отпуска по болест след непрекъснатите 180 дни. Решението на ТЕЛК е най-много за 60 дни, след което следва ново явяване.
#19 | 19.08.2019, 21:05
Публикации: 28 / 8
Само за периода от 29.04.2018 до 21.06.2019 сте ползвал 417 дни непрекъснато болнични, след решения на ТЕЛК според Вас. Отдавна сте изчерпал "лимитът" от 360 дни за период от 36 месеца. Евентуално през 2021 г. ЛКК комисия ще може да Ви издаде болничен лист без решение на ТЕЛК, при положение че дотогава дните на неработоспособност за 2019, 2020 и 2021 г. не надххвърлят 360.

Здравейте темата е много интересна и се надявам да ми отговорите на моя по-завъртян казус. По стечение на обстоятелствата ми се случиха няколко поредни премеждия наложили ползването на доста болнични.
- от 18.09.2017 до 28.02.2018  без прекъсване. (Проблем с Коляното)
- от 29.04.2018 до 21.06.2019 без прекъсване с телково решение. (ПТП)
- за зла участ си счупих пръста на кракът и сега от лкк ми казаха че трябва телк да ми даде 30 дни от 07.07.2019 до 05.08.2019.
От кога няма да бъда зависм от телк. Трябва да чакам 3 години ли да минат. Ако човек настине или го хване вирус за всеки ден до телк ли трябва да се ходи.
В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост
Пълен достъп в КиК Инфо
За 7,99 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
група с над 25 000 членове