Здравейте колеги,
Казуса следния: Работодател преустановява дейността си и освобождава работниците си по чл. 327, ал. 1, т. 10 /не съм убедена, че това е правилния член, но това е друг въпрос/.
В същото време има работничка, която е втора година майчинство. Въпроса ми е как се процедира в този случай? Работодателя подава ли информация до НОИ или майката трябва да отиде да задвижи процедура и каква?
Моля за съдействие.
Благодаря предварително.