Като СОЛ така или иначе няма право на болничен, няма да прекъсвам осигуряване, ще си внесе пълни осигуровки. Подавам стандартно декл.1
Добре си го решихте...
Доста спорно, защото ако не спазва режима, НОИ могат да откажат плащане, а накрая счетоводителят ще е виновен, че не е предупредил.
И за какво да го предупреждава счетоводителя? Става въпрос за СОЛ без ОЗМ, колега. Явно не сте имали такива клиенти.Делфин и Копи3 са абсолютно прави.
НОИ оспорват болнични, при които има режим - домашен стационарен, а лицето например ходило да продава канцеларски материали. Как да стане? За това става дума. Да няма доказателства, че е нарушил режима, защото няма да получи пари и по ТПО.
Не подвеждайте с подобни отговори . По тази Ваша логика майка по ТД, но работеща едновременно като СОЛ - упражняваща дейност е недопустимо, а е често срещана практика и то законосъобразна.
Сериозно ли давате за пример тази жена?