Здравейте, имаме назначено лице назначено на 01,01,2021г. на 4-часов работен ден , от 01,01,2022 до 16,05,2022 е в неплатен със стаж , а от 17,05,2022 до 31,05,2022 е в неплатен без стаж. Освобождаваме го от 01,06,2022 в трудовата книжка отзад описвам периода без стаж , в големия печат описвам целия стаж без неплатения който не се признава , приравнявам към 8- часов раб.ден т.е. за 1г5м0д=0г8м8д до 16.05.2022 смятам , тъй като другите дни не се зачитат. Отбелязвам че осигурителния не е равен на трудовия тъй като е на 4 часа, издавам УП 3 и изплащам 7 дни обезщетение за неизползван платен год.отпуск –периода до 16,05,2022г.
Пропускам ли нещо?