Здравейте! На СОЛ в ЕООД му е издаден болничен лист. Той упражнява личен труд във фирмата си (временно няма да изпълнява), но тъй като той е управител как трябва да постъпя в този случай: да назнача лице на трудов договор, който да изпълнява длъжността Управител временно, докато е в болнични? За времето, през което му е издаден БЛ, трябва да подавам ежемесечно Д1 и да му внасям само здравни осигуровки, нали? Благодаря на отзовалите се!