Болничен 45 дни преди раждане - може ли да е по-малък, например 41?

Аз пак да се заровя в тълкувания  Това е наредба, а КТ е с по висок приоритет защото е кодекс. А в кодекса пише ЗАДЪЛЖИТЕЛНО, та мисълта ми е не е ли той водещ 

И аз мисля, че ако една жена има право на болничен за бременност и раждане то следва той да се издаде в точното за това време.

Но правото не е задължение
Ако жената се чувства добре и иска да поработи още, преди да излезе в болнични за бременност, какво става
Не може да работи защото "има право" на 45 дневен болничен, който не може да бъде издаден от по-късна дата

Всъщност този болничен не се ли издава точно затова, че жената вече е в състояние на неработоспособност по медицински показания ?

Да, но пак казвам "Ако жената се чувства добре и иска да поработи още,..........

Имам позната, която работи до дни преди да роди

Здравейте!

Дано се намери някой, който може да отговори и на моето питане. Терминът ми е за 15.11., съответно излизам в 45-дневен болничен от 01.10. По този термин ще влезе и септемврийският ми доход при изчислението на обещетението за отглеждане на дете за първата година. Тъй като съм със секцио, то примерно ще се извърши около 1 седмица по-рано. Това ще доведе ли до ново изчисление на обещетението, тъй като се е променил терминът с 1 седмица?

Благодаря предварително!

Благодаря за бързия отговор. Имам още един въпрос..тъй като АГ-то смята термина по цикъл и не иска да го промени спрямо реалния, го изчислява за 10.11., т.е. 45 дневния болничен ще тече от 26.09. От по-горните постове разбирам, че може да се излиза по-малко дни от 45 преди термин. Т.е. ако съкратя този 45 дневен болничен и го взема от 01.10 за 40 дена примерно, така ще влезе ли и септемврийският ми доход при изчисляването на обезщетението или НОИ взима определения от АГ термин независимо от кога и за колко дни е болничният преди термин?

Благодаря отново!!*