ОНЛАЙН, без инсталиране на допълнителни програми виж на картата
Цена сДДС:
108.00 EUR / 211.23 BGN до 12.06.2026, след това е 132.00 EUR / 258.17 лв.
Лектор/и:
Адв. Радостина Хаджиева
Програма:
✓ Основания за уволнение, процедура, проблеми, примери от практиката
✓ Предварителна закрила при уволнение на някои категории служители
✓ Извършване на подбор при уволнение – право или задължение
СЕМИНАРЪТ Е ПОДХОДЯЩ ЗА:
✔ Управители и собственици на фирми и организации
✔ Мениджъри на ръководни длъжности
✔ Ръководители и специалисти в отдел „Човешки ресурси“
✔ Ръководители отдел ТРЗ и Личен състав
✔ Юристи на фирми
✔ HR агенции и консултанти по човешки ресурси
✔ Служители
ВОДЕЩ ОБУЧЕНИЕТО:
АДВ. РАДОСТИНА ХАДЖИЕВА е управляващ съдружник в адвокатско д-во „Димитрова и Хаджиева“. Специализира в областта на трудовото, конкурентното и потребителското право, интелектуалната собственост, разрешителни и лицензионни процедури, както и сделки с недвижими имоти. Участвала е и в редица сделки с търговски дружества, извършващи дейност в страната и чужбина, в това число свързани с инвестиционни проекти. Адв. Хаджиева е вписан Медиатор към Министерство на правосъдието. През последните години на своята професионална дейност адв. Хаджиева консултира преимуществено работодатели, финансови институции, лизингови компании и онлайн търговци.
ПРОГРАМА и ТЕМИ:
I. Предварителна закрила при уволнение:
● Какво представлява предварителната закрила по чл. 333 от Кодекса на труда?
● За кои категории служители и при кои уволнителни основания се прилага?
● Процедура по преодоляване на предварителната закрила.
● Често срещани спорове в съдебната практика при уволнението на някои категории
служители – трудоустроени; боледуващи; ползващи отпуск.
● Последици при неспазване на закрилата – незаконност на уволнението; изключения.
II. Подбор при уволнение:
● Какво представлява подборът по чл. 329 от Кодекса на труда?
● Кога и как се извършва подбор?
● Кога подборът е задължителен и кога не е? – незаконност; последици;
● Доказване на извършен подбор в съдебен процес. Проблеми. Примери от
практиката.
III. Уволнения с предизвестие от работодателя по чл. 328 от Кодекса на труда – особености и примери:
● Уволнение поради закриване на предприятието;
● Уволнение поради закриване на част от предприятието;
● Уволнение поради съкращаване на щата;
● Уволнение поради намаляване обема на работа;
● Уволнение поради спиране на работата за повече от 15 работни дни;
● Уволнение поради липса на качества на служителя;
● Уволнение поради липса на образование и/или професионална квалификация;
● Особености във връзка с предизвестието за уволнение.
IV. Прекратяване на трудов договор със срок на изпитване – особености; значение на срока.
V. Дисциплинарно уволнение:
● Дисциплинарни нарушения – примери;
● Преценяване тежестта на нарушението и обстоятелствата, при които е извършено;
● Процедура по налагане на дисциплинарно уволнение;
● Връчване на заповед за уволнение – особености, срокове, примери от съдебната практика.
VI. Масови уволнения:
● Предпоставки за наличие на “масово уволнение”;
● Процедура при “масови уволнения”;
● Последици при неспазване на процедурата – глоби и санкции.
VII. Прекратяване на трудовия договор по инициатива на служителя:
● Прекратяване с предизвестие по чл. 326 от Кодекса на труда – как следва да процедира работодателят;
● Прекратяване без предизвестие по чл. 327 от Кодекса на труда – основания за прекратяване по вина на работодателя.
VIII. Съдебни спорове при уволнения:
● Искове на уволнените служители;
● Особености на съдебното производство.
РЕГИСТРИРАЙТЕ СЕ от тук:
https://masterevents.bg/uvo/
Условия и цени:
✔ 90 EUR / 176.02 лв. без ДДС (108.00 EUR / 211.23 лв. с ДДС) на участник при регистрация до 12 юли 2026 г.
✔ след 12.06.2026 г. цената е 110.00 EUR / 215.14 лв. без ДДС (132.00 EUR / 258.17 лв. с ДДС) на участник.
Плащането се извършва по банков път, по проформа фактура, която ще получите по e-mail след регистрацията. На посочената цена се начислява ДДС.
НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ:
✔ Обучението ще се проведе онлайн, като за целта Ви е необходима интернет връзка и устройство за достъп (компютър, лаптоп, телефон или др. устройство) с колонки или слушалки.
✔ Заплатилите участници ще получат линк за достъп в деня преди обучението.
✔ Няма нужда от инсталиране на допълнителни програми.
* За максимално ефективно провеждане на обучението, онлайн достъпът е ограничен до 40 участника!
МЕСТАТА СЕ ИЗЧЕРПВАТ БЪРЗО! Запишете се сега!