ОТНОСНО:Прилагане на разпоредбите на Закона за корпоративното подоходно облагане (ЗКПО)
В Дирекция "Обжалване и данъчно-осигурителна практика" ....... постъпи Ваше запитване с вх. № 55-30-19387/07.11.2025 г. относно прилагане на нормите на ЗКПО при командироване на работници в чужбина.
Изложена е следната фактическа обстановка:
Български работодател изпраща свои работници или служители да извършват услуги на територията на Германия за срок от една година. Основанието за командироването е чл. 121а, ал. 1, т. 1 от Кодекса на труда (КТ).
Българската фирма има подписан договор за предоставяне на услуги - монтаж на климатични инсталации с немска фирма.
Поставяте въпроси:
1. Задължена ли е българската фирма да изплаща дневни пари на командированите работници и служители и ако отговорът е положителен, в размери съгласно приложение № 2 от Наредба за служебните командировки и специализации в чужбина ли трябва да бъдат?
2. Ако не е задължена да им изплаща дневни пари, има ли право да им изплаща ...
