НАП: Осигурителен стаж и здравно осигуряване при временна неработоспособност след прекратяване на срочен трудов договор

189
Определя се режимът за осигурителен и здравноосигурителен статус при временна неработоспособност, настъпила след прекратяване на срочен трудов договор. НАП приема, че тези периоди не се зачитат за осигурителен стаж, не се дължат вноски от предишния работодател, а лицето се осигурява здравно за своя сметка по чл. 40, ал. 5 от ЗЗО, ако не е осигурено на друго основание.

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Отчитане на разходи по програми

Вчера 738
Цитат на: Lena12 в Вчера в 15:00 " Аз мисля, че ГОД в НСИ трябва да се подаде по Булстата на ЗП, защото той осъществява дейност ...

Озеленяване

Вчера 276
Цитат на: Chuchuliga в Вчера в 13:35 " Разбира се, че може. Това е нещо като ваш ангажимент по гаранция. Може би трябва да го за...

Трудов договор

12.11.2026 378
Благодаря. И аз така мисля

Правила при изчислението и закръгляването на преизчислен ДОД от работодател 2026

12.11.2026 470
Аз ще се доверя на ТРЗ програмата.
Още от форума