ДОПК: т.5, ЗДДФЛ: т.26, ЗКПО: чл.3 ал.2, СИДДО: чл.5 ал.3
Определя се приложимото осигурително законодателство при командироване на български работници в Германия по Регламент № 883/2004. При изпълнение на условията на чл. 12(1) - обичайна дейност на работодателя в България, пряка връзка с работника, срок до 24 месеца и да не замества друго лице - се запазва българското осигурително законодателство, удостоверено с формуляр А1 от НАП.
