НАП: Осигурителни вноски при незаконно уволнение и последващ отпуск за бременност, раждане и отглеждане на дете по КСО

Вх.№ 26И152 / 27.05.2014 ЦУ на НАП 99
1000 София, бул. "Княз Дондуков" № 52 Телефон: (02) 98591 Факс: (02) 9870827

Изх. № 26-И-152

Дата: 27.05.2014 год.

КСО, чл. 7, ал. 12, т. 2;

КСО, чл. 9, ал. 3, т. 2;

КСО, чл. 9, ал. 4;

КСО, чл. 9, ал. 5;

КТ, чл. 163, ал. 1;

КТ, чл. 164, ал. 1;

КТ, чл. 354, ал. 1, т. 1.

Относно: прилагане разпоредбата на чл. 9, ал. 3, т. 2 от Кодекса за социално осигуряване при уволнение, което е признато за незаконно от компетентните органи.

По повод на запитването Ви, постъпило в Централно управление на НАП и заведено с вх. № ..../2014 г., изразяваме следното становище:

Съгласно чл. 9, ал. 3, т. 2 от Кодекса за социално осигуряване /КСО/, за осигурителен стаж се зачита времето, през което лицата по чл. 4, ал. 1, т. 1, 2, 3 и 4 и чл. 4а, ал. 1 са били без работа поради уволнение, което е признато за незаконно от компетентните органи - от датата на уволнението до възстановяването им на работа, но не по-късно от 14 дни от влизането в сила на акта, с който се признава незаконността на уволнението от ...

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Разходи за спешна операция на управител на фирма

379
Фирмата е ЕООД, а собственикът е пенсионер, който не извършва дейност във фирмата и не получава възнаграждение (няма договор за ...

Личен труд на собственик на ЕООД

1449
Цитат на: vkangalova в Днес в 16:26 " Здравейте, аз съм абсолютно начинаеща в темата, но и при мен ЕООД-то иска да полага личен ...

2025: Въпроси за болнични

21252
ок,БЛАГОДАРЯ ВИ!

Д1 и граждански

138
Много Ви благодаря за бързия и професионален отговор, наистина ми помогнахте много, Хубав и успешен ден!
Още от форума