НАП: Осигурителни задължения и приложимо законодателство при командироване на наети лица от предприятие, което осигурява временна работа, по Регламент (ЕО) № 883/2004

КСО - чл. 5, ал. 1, чл. 5, ал. 1, чл. 6, ал. 2, т. 1 и т. 3 и чл. 6а;

ЗЗО - § 1, т. 15;

ЗНАП - чл. 3;

Регламент /ЕО/ № 883/2004 - чл. 11, параграф 3, буква "а", чл. 12, параграф 1;

Регламент /ЕО/ № 987/2009 - чл. 21

ОТНОСНО: Приложимо законодателство съгласно Регламент /ЕО/ № 883/2004 спрямо наети лица, командировани в държави-членки на Европейския съюз от предприятие, което осигурява временна работа

В отговор на Ваше запитване, постъпило в Дирекция "ОУИ" - ...... с вх. № ....... от 10.07.2012 г., Ви уведомяваме за следното:

В запитването посочвате, че представляваното от Вас дружество възнамерява да регистрира предприятие, осигуряващо временна работа. В тази връзка се интересувате за следното:

1. Като предприятие, осигуряващо временна работа, можете ли да отдавате персонал в рамките на ЕС и при какви условия?
2. Необходимо ли е в тези случаи за командированите лица да бъде издаден формуляр А1?
3. Къде следва да се заплащат осигурителните им вноски?

Предвид гореизложеното и с оглед, опр...