3_1197/10.04.2012 г.
КСО, чл. 4, ал. 3, т. 2;
чл. 10, §1, т. 3 от ДР
ЗЗО, чл. 40, ал. 1, т. 2
Относно:осигуряване на съдружник в търговско дружество, който е в чужбина, където работи и се осигурява по трудов договор
Според изложеното в запитването дружество "............" ООД е регистрирано през 2011 г. и започва дейност от 01.04.2012 г. Единият от съдружниците е в чужбина, където работи по трудов договор. В допълнителен разговор със счетоводителя на дружеството се уточнява, че същият се намира в Испания и няма да полага личен труд в учреденото дружество.
Във връзка с това се поставя въпроса следва ли, след като дружеството започне да осъществява дейност, същият да се самоосигурява?
При така изложената фактическа обстановка и с оглед разпоредбите на Кодекса за социално осигуряване (КСО, обн. ДВ бр. 110/1999 г., посл. изм. ДВ бр. 21/2012 г.) и Закона за здравното осигуряване (ЗЗО, ДВ бр. 70/1998 г., посл. изм. ДВ бр. 100/2011 г.) изразяваме следното становище:
В § 1, т. 3 от Допълнителн...
