НАП: Задължително осигуряване по КСО на чуждестранни физически лица за възнаграждения от дистанционна работа

Вх.№ 2_1229 / 13.10.2014 ОУИ Варна 110

2_1229/13.10.2014 г.

КСО - чл. 4, ал.1, т.1;

чл.4, ал.2;

чл. 4, ал. 3, т. 5, т. 6;

чл. 5, ал. 1;

чл.6, ал.3;

чл.7, ал.1;

§ 1, ал. 1, т. 3;

ДОПК - чл. 84, ал. 3;

Излагате следната фактическа обстановка: дейността на дружеството, на което сте управител се осъществява чрез call център, от който се извършва приемане на обаждания и услуги по обработка на данни. Дружеството следва да изплати на чуждестранни физически лица от Индонезия, Тайланд и Филипините възнаграждения за извършена дистанционна работа по обработка на данни през Интернет. Не уточнявате имате ли сключени договори с тези лица и какъв вид са те.

Във връзка с изложеното поставяте въпрос, за това дали се дължат социални осигуровки върху горепосочените възнаграждения, изплащани на чуждестранните физически лица.

С оглед изложената от Вас фактическа обстановка и предвид относимата нормативната уредба, изразявам следното принципно становище:

Нормативния документ в Република България, който урежда обществените отношения, свързани с ...

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Ддс

44
 

Продажба на стоки на щанд в ЕС

78
Два въпроса ми възникват - наредбата за касовите апарати обхваща ли търговската дейност извън страната и търговската дейност изв...

Стойностен праг за признаване на краткотраен актив за данъчни цели

325
Цитат на: Nickolay в Вчера в 10:25 " За счетоводни цели не е валидно разпореждането в ЗКПО, а счетоводните стандарти и счетоводн...

Програмен продукт

38
Здравейте Преотстъпеното право на ползване на програмен продукт завежда ли се като ДНМА или направо на разход - сумата е по-голя...
Още от форума