ОТНОСНО:Прилагане на осигурителното законодателство
В Дирекция "Обжалване и данъчно-осигурителна практика" ....... постъпи Ваше запитване с вх. № 59-0001-24/12.05.2025 г.
Желаете да бъдете информиран защо съпругата Ви ............... от Филипини, която е член на семейството на български гражданин, работейки по трудов договор в България и осигурявана на пълно работно време от месец ноември 2022 г. до 12.05.2025 г. след справка в НАП се установява, че тя е извън системата за здравно осигуряване в България.
Поставяте следния въпрос:
Защо от когато е започнала работа до настоящия момент й се удържат здравни осигуровки, а в същото време няма здравноосигурителни права?
Съгласно изложената фактическа обстановка изразявам следното становище:
На основание чл. 129 от Кодекса на труда (КТ), работодателят е длъжен да осигури работника или служителя при условия и по ред, установени в Кодекса за социално осигуряване (КСО) и в Закона за здравното осигуряване (ЗЗО).
В КСО не е направено разграничение ...
