НАП: Здравно осигуряване на лица, работещи без трудово правоотношение по граждански договор по чл. 40 от ЗЗО

209
Определя се режимът за здравно осигуряване при граждански договори по чл.40, ал.1, т.3 ЗЗО. Лице без друго осигурително основание се осигурява, ако възнаграждението след разходи е поне колкото минималната работна заплата, като вноските са за сметка на възложител и изпълнител. При доход под МРЗ не се дължат вноски по договора, но се прилага чл.40, ал.5 ЗЗО за самоосигуряване.

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Отчитане на разходи по програми

Вчера 738
Цитат на: Lena12 в Вчера в 15:00 " Аз мисля, че ГОД в НСИ трябва да се подаде по Булстата на ЗП, защото той осъществява дейност ...

Озеленяване

Вчера 276
Цитат на: Chuchuliga в Вчера в 13:35 " Разбира се, че може. Това е нещо като ваш ангажимент по гаранция. Може би трябва да го за...

Трудов договор

12.11.2026 378
Благодаря. И аз така мисля

Правила при изчислението и закръгляването на преизчислен ДОД от работодател 2026

12.11.2026 470
Аз ще се доверя на ТРЗ програмата.
Още от форума