ЗЗО: чл.40 ал.1 т.1
ОТНОСНО: Здравноосигурителни вноски за периодите на неплатен отпуск
В Дирекция "Обжалване и данъчно-осигурителна практика" ....... постъпи Ваше запитване с вх. № 55-0002-251/24.07.2025 г.
Изложена е следната фактическа обстановка:
Ваш служител желае да ползва шест месеца неплатен годишен отпуск. Има отпусната инвалидна пенсия до 2027 г.
Желаете становище по следните въпроси:
- Трябва ли за времето на неплатен отпуск да внасяте Вие като работодател и Вашият служител здравни осигуровки?
- Счита ли се служителят здравно осигурен на друго основание по смисъла на чл. 40, ал. 1, т. 1, б. "б" от Закона за здравното осигуряване (ЗЗО)?
С оглед изложената фактическа обстановка и действащото законодателство, изразявам следното становище:
Здравноосигурителните вноски за периодите на неплатен отпуск се внасят по реда на чл. 40, ал. 1, т. 1, буква "б" от ЗЗО, който регламентира, че за лицата в неплатен отпуск, които не подлежат на осигуряване на друго основание, вноската се определя върху половина...
