ЗДДФЛ: чл.24 ал.1, чл.73 ал.6, ЗКПО: т.34, чл.204 ал.1 т.2, чл.208, КСО: чл.4 ал.1 т.1, чл.6 ал.2, КТ: чл.293, чл.294
Определя се режимът за разходи на работодател за допълнително здравно осигуряване при различен размер по направления и стаж. НАП приема, че при неравен размер за правоимащите не са налице "социални разходи, предоставени в натура" по §1, т. 34 от ДР на ЗКПО и чл. 208 ЗКПО не се прилага. Разходите се третират като допълнително трудово възнаграждение - облагат се по чл. 24, ал. 1 ЗДДФЛ и върху тях се дължат осигурителни вноски.
