Изх. №53-04-696
02.11. 2018 г.
ЗКПО чл. 204, ал. 1, т. 2, §1 т.34 ДР, чл. 26 т.1 и 11
ЗДДФЛ чл 24 ал.2, чл 38, ал. 8 т.3, чл.38 ал.9
КСО чл.10 ал.1
В дирекция "Обжалване и данъчно-осигурителна практика" е постъпило Ваше писмено запитване, прието с вх.№53-04-696/17.10.2018 г. във връзка с прилагането разпоредбите на Закона за корпоративното подоходно облагане (ЗКПО)иЗакона за данъците върху доходите на физическите лица (ЗДДФЛ)иКодекса за социално осигуряване (КСО).
В запитването е изложена следната фактическа обстановка:
На база подписан Колективен трудов договор в качеството си на работодател ЕООД (дружеството) предоставя на своите работници и служители социални придобивки в натура - "допълнително доброволно пенсионно осигуряване" до 60,00 лв. на човек месечно. Достъп до тези вноски, които прави Дружеството имат всички служители и лицата, наети по договор за управление и контрол.
От началото на 2019 г. дружеството възнамерява в допълнение на вноските до 60,00 лв. да предоставя на опред...
