НАП: Здравно осигуряване при незаконно уволнение и възстановяване на държавен служител

Вх.№ 9400106 / 04.05.2015 ОУИ Пловдив 162

КСО - чл. 9, ал. 3, т. 2, ал. 4 и ал. 5 и чл. 54е;

ЗЗО - чл. 40, ал. 5

ОТНОСНО: Здравно осигуряване на държавен служител през периода по чл. 9, ал. 3, т. 2 от Кодекса за социално осигуряване

В отговор на Ваше запитване, постъпило в Дирекция "Обжалване и данъчно-осигурителна практика" гр. .............. от 04.05.2015 г., Ви уведомяваме за следното:

Според изложеното в запитването, Вие работите в Регионален инспекторат по образованието - ........ като началник отдел "Инспектиране и организационно-методическа дейност". На 01.03.2013 г. със заповед на министъра на образованието и науката служебното Ви правоотношение е било прекратено. С решение № 14357/01.12.2014 г. на ВАС освобождаването Ви от длъжност е признато за незаконно и със заповед на министъра на образованието и науката сте възстановена на предишната държавна служба, считано от 08.12.2014 г. За периода от 01.03.2013 г. до 01.03.2014 г. сте получавали обезщетение за безработица и сте осигурявана здравно от държавния бюджет. За вре...

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Превалутиране капитал на ООД

5440
И аз да споделя нещо, което леко ме изнерви. Служителите в Агенция по вписванията на въпроса : на кого е задължение да изготви д...

Едностранно счетоводство

21133
Благодаря!

Неплатен отпуск Без стаж Декларация 1

294
 Трябва ли да има две декларации 1 една с код 01 и една с код 28?  ДА трябва да има 2 записа на Д 1 с код 01 и с код 28

Разминаване на начална дата на ТД в ЕТЗ и в документация

616
Трудов запис е подаден на минимален праг 550 евро, а не на МРЗ 620 евро през май месец. Какво мога да направя сега?
Още от форума