Фиш I.I.8 - Осигурителен доход


Фиш I.I.8 - Осигурителен доход

ФИШ І.І.8 ОСИГУРИТЕЛЕН ДОХОД ОБЩА ХАРАКТЕРИСТИКА Осигурителният доход е друго основно понятие в осигурителното право. Легалната му дефиниция е въведена с чл. 6, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване (КСО). Елементите на възнаграждението, както и доходите, върху които се правят осигурителни вноски, са определени с наредба, приета на основание чл. 6, ал. 14 от КСО. Осигурителният доход е месечен доход и е основата, върху която се изчисляват и правят осигурителните вноски. Доходът, върху който се дължат осигурителни вноски включва и неначислените възнаграждения (за работниците и служителите и за лицата по чл. 4, ал. 1, т. 7 и 8 от КСО). Съгласно чл. 6, ал. 2 от КСО доходът, върху който се дължат осигурителни вноски включва всички възнаграждения включително начислените и неизплатени или неначислените и други доходи от трудова дейност. Възнагражденията, отнасящи се за положен труд за минало време, се разпределят за отработените дни, през които трудът е положен. В чл. 3, ал. 1 от Наредбата за елементите на възнаграждението и за доходите, върху които се правят осигурителни вноски (НЕВДВПОВ) са посочени елементите, които определят размера на осигурителния доход. Съгласно тази разпоредба осигурителният доход включва всички доходи и възнаграждения, включително възнагражденията по чл. 40, ал. 5 от КСО и други доходи от трудова дейност на осигурения. Следователно осигурителния доход е доходът от трудовата дейност, осъществявана от осигуреното лице. За да бъде едно възнаграждение/доход елемент на осигурителния доход, то трябва да представлява доход от трудова дейност на осигуреното лице без значение от основанието, на което е положен труда. Възнагражденията за използван платен отпуск са елемент на осигурителния доход. Самоосигуряващите се лица определят окончателен размер на месечния осигурителен доход за периодите, през които е упражнявана трудова дейност. __________________ Забележка: На основание чл. 40, ал. 5 от КСО осигурителят изплаща на осигуреното лице за първите два работни дни от временната неработоспособност 70 на сто от среднодневното брутно възнаграждение за НАРЪЧНИК ПО ЗАДЪЛЖИТЕЛНО СОЦИАЛНО И ЗДРАВНО ОСИГУРЯВАНЕ И ГАРАНТИРАНИ ВЗЕМАНИЯ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ПРИ НЕСЪСТОЯТЕЛНОСТ НА РАБОТОДАТЕЛЯ, 2025 ЦУ на НАП 2025 г. Страница. 1 от 2 ФИШ І.І.8 ОСИГУРИТЕЛЕН ДОХОД месеца, в който е настъпила временната неработоспособност, но не по-малко от 70 на сто от среднодневното уговорено възнаграждение. По отношение на осигурителния доход, върху който се дължат осигурителни вноски, законодателят е установил: 1. Минимален месечен размер на осигурителния доход (Виж Фиш I.I.8.1) 1.1. Минимален месечен размер на осигурителния доход през календарната година по основни икономически дейности и квалификационни групи професии; 1.2. Минимална месечна работна заплата за страната за лицата, за които не е определен минимален осигурителен доход; 1.3. Минимален месечен размер на осигурителния доход за самоосигуряващите се лица. 2. Максимален месечен размер на осигурителния доход (Виж Фиш I.I.8.2) НАРЪЧНИК ПО ЗАДЪЛЖИТЕЛНО СОЦИАЛНО И ЗДРАВНО ОСИГУРЯВАНЕ И ГАРАНТИРАНИ ВЗЕМАНИЯ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ПРИ НЕСЪСТОЯТЕЛНОСТ НА РАБОТОДАТЕЛЯ, 2025 ЦУ на НАП 2025 г. Страница. 2 от 2

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Данък Дивидент

68
Благодаря!

Електронна услуги и OSS

42
Здравейте, ЕООД ще предлага електронни услуги в България, ЕС и извън ЕС. B2B и B2C. Ще бъде рег. по чл. 97а ал. 1 от ЗДДС за по...

Ред за ползване на неплатен отпуск

310
Темата ми стана интересна и потърсих становища на НАП. Нямам представа до колко ще ги признаете като "норматив". В становище Вх....

Фактура за транспортна услуга

227
Разгледайте тази табличка и се "намерете"  в нея.
Още от форума