Здравейте,служител в гимназията почина на 28.06.2015.
В деловодството ни,на 30.06.2015г.е представен препис-извлечение от акт за смърт.
Със заповед на директора на основание чл.325,ал.1,т.11 от КТ е прекратено трудовото правоотношение на лицето ,считано от 01.07.2015г.и е подадено по чл.62 ,ал.5 от КТ -Уведомление към НАП.
С прекратяване на провоотношението,починалия служител има не използван платен годишен отпуск ,които отпуск на 29.07.2015г. е изплатен по равно на наследниците му.
С електронен подпис е подадена информация за период : м.07.2015г.,протокол –приложение №5 към чл.6,ал.6 от Наредба Н-8 на всички служители .
След приемане на информацията ,електронната система връща съобщение : „Не може да бъде приета декларация на осигурено лице с прекратена рагистрация.
Обезщетението по чл.224 ал.1 от КТ е начислено и изплатено в м.07.2015г., и следва да бъде подадена декларация Образец 1,но системата не дава тази възможност .
Моля за Вашето мнение
Какви действия трябва да се извършат и в какъв срок , за да бъдат спазени законовите разпоредби?
Ще бъдем ли в нарушение ,ако не бъде подадена декларация Образец 1 на починалия служител за м.07.2015г?
Благодаря на всички предварително