Здравейте,
имам следния малко заплетен казус: Лице, което през 2015 има няколко вида доходи:
1. По трудов договор до края на август е осигурявано на максимума, но трудовото му възнаграждения е около 4000 лв/мес.
2. Това лица има действащо ЕТ, което не е земеделски производител, собственик е на ЕООД, и допълнително е земеделски производител като ф.л.
3. През август ЕТ прекратява дейност и това е декларирано с Окд5
4. От началото на септември / сред прекратяване на ТД/ се самоосигурява върху 420 лв.
Въпросът ми е: Тези 4000 лв. месечен доход по трудов договор ще се преизчислят ли на годишна база? Печалбата на ЕТ да я разпределя между 12-те месеца на годината или само за първите 8, когато ЕТ е имало дейност?
Мисля да попълня колона 3 за всеки месец за доходи по ТД, колона 4 за авансово осигуряване от септември 420 лв., колона 5.1 като разпределя печалбата на ЕТ / но не знам на кои месеци/, за дохода като ЗП не знам точно коя колона?..., но основният ми въпрос е, че така попълнена таблицата, ако попълня последната колона с максималния размер на осигурителния доход излиза, че евентуално ще се довнася осигурителни вноски само за последните 4 месеца и дори няма да внася, защото реално през последните месеци няма доходи нито по ТД , нито като ЕТ ?
Извинявам се, ако нещо не съм описала ясно, знам че е малко позаплетено.
Хубав ден на всички!