Как да освободим некоректен служител?

Здравейте, може ли малко помощ, имаме доста некоректен служител и искаме да го освободим, какви са вариянтите? Можем да му връчим предизвестие по чл. 328, но управителя не желаее той повече да идва на работа.

Предполагам не е в срок на изпитване?

За съжаление възможностите на работодателя да освободи такъв работник са минимални. За чл.328 трябва да има основание и често - обезщетения. За чл.325/1/1 трябва съгласие. Опитайте с чл.331, но и там трябва съгласие, плюс обезщетението.
Последният вариант е дисциплинарно уволнение, но и за него трябва основание, стриктно спазване на процедурата.

Благодаря за отговорите