https://messages.mlsp.government.bg/arhiv/index21.php?page_no=1078от линка :
" 2012-07-19 10:30:14 Имам два трудови договора - единият е основен с 4 часов работен ден. Вторият е допълнителен с 4 часов работен ден. Следва ли допълнителният трудов договор да бъде вписан в трудовата ми книжка? Росица Ленкова Когато едно лице работи по няколко трудови договора, първият сключен по време трудов договор е основен, а останалите, независимо на какво основание от Кодекса на труда са сключени, са договори за допълнителен труд. В трудовата книжка на лицето се вписва само сключеният първи трудов договор, а за периода на работа по останалите трудови договори се издават удостоверения образци за осигурителен доход и за осигурителен стаж – УП 2 и УП 3. КС"
По втори ТД не се попълва ТК.
Именно! От там там правя извод, че не трябва да се подава и в ЕТЗ. Дали е така и защо трябва да се чудим правилно ли е или не и как да "излъжем" програмата е друг въпрос, на който трябва да отговорят авторите на тази Наредба. И не само по този казус, има много други пропуски. Защо няма инструкции/ указания за прилагане на Наредбата? Защо държавата все още не изпълнява задълженията си по чл.15? Защо вкараха тези безумни 3 дневни срокове за почти всички промени?