Здравейте,

Лице е придобило право на пенсия за ОСВ и ще се прекрати ТД от 01.07.2024 при пълен работен ден

Как се изчисляват 6 те брутни заплати при положение, че май месец е било редовен отпуск 6 дни и е отработило 13 дни
брутно тр.възнаграждение 1179 лева - отработени 13 и редовен отпуск 6 дни в месец май работните дни са 19 дни
обезщетението по чл.222 ал.3 ще се начисли в м.06, прекратяване ТД от 01.07.2024
Благодаря

Вподаденото уведом.по чл.62 в т.12 срок на договора е попълнена дата 30.04.2024

пак ли да сложа 30.04.2024 за прекратяване

Здравейте,

трябва да прекратя допълнителен срочен ТД, срока бе до 31.12.2023 , после се продължи до 30.04.2024

1.  В уведомлението по чл.62 в т.16 се пише дата на прекратяване  30.04.2024 или 01.05.2024
2.  В Д1 т.15 се пише поседен ден в осигуряване 30.04.2024
3.  В заповедта за прекратяване се пише 30.04.2024
4.  В уведомлението в т.9 дата на сключване е датата на първоначални сключване на срочнив договор а не датата на ДС за удължаване срока до 30.04.2024

Благодаря

Здравейте,

Подадено е уведомление по чл.62 ал.5 от КТ за пордължаване срока на ТД до 31.03.2024


 вече е ясно, че ТД ще действа до 30.04.2024 -

как да се направи в ново допълнително споразуменив за срок вече до 30.04.2024 или трябва да се коригира подаденото уведомление?

на 02.01.2024 е подадено уведомлението с новия срок 31.03.2024

Грешно ли ще бъде ако на 31.03.2024 се пусне ново ДС и се продължи срока до 30.04.2024 ?

Благодаря за отговорте

 

ЕКАТТЕ попълва ли се отново

попълва ли се отново новата дата на срока 31.03.2024

Здравейте,

Срочен ТД до 31.12.2023 по допулнителен ТД при същия работодател

Сключено допълнително споразумение на 02.01.2024,

следва да се подаде уведомление по чл.62 в срок до 3 дни, считано от днес с тип докум.- 2 Допълн.Споразумение,
 попълване дата на скл.ТД/ когато е сключен първоначално/
срок на дог- отново ли се попълва нови
Дата на ДС -02.01.2024

ГД и лицето работи 7 дни за изпълнение на договореното в ГД с осигуровки и ДОД, не е прикрит ТД ,следва ли да се пише в т.14 и т. 15  начало на осигуряване 11.09. и край 19.09.2023 и в т. 16 -  0700 в четирите позиции/дни в осигуряване/ или не се попълват т.14 и т.15 и в т.16 се остават 19 дни - 1900 в четирите квадратчета

Здравейте,

попълвам Д1 за ГД в т.14 и т.15 пише ли се дата след като ГД е за м.09.2023 и е платен в същия месец

за м.08 няма ГД и не е подадена Д1 за лицето от фирмата

Благодаря Ви, delphine!

Благодаря Ви, t.trifonov66 !

Благодаря за отговора!

Това ли е аргумента  в чл.6 ал.11 от КСО -

 (11)   За лицата, които получават доходи от дейности на различни основания по чл. 4, осигурителните вноски се внасят върху сбора от осигурителните им доходи, но върху не повече от максималния месечен размер на осигурителния доход, по следния ред:

1.  доходи от дейности на лицата съгласно последователността, посочена в чл. 4, ал. 1 и 10;

2.  доходи от обезщетения, изплащани по Кодекса на труда или по специални закони, върху които се дължат осигурителни вноски;

3. осигурителен доход като еднолични търговци, собственици или съдружници в търговски или в неперсонифицирани дружества, лица, които се облагат по реда на чл. 26, ал. 7 от Закона за данъците върху доходите на физическите лица, упражняващи свободна професия и/или занаятчийска дейност, регистрирани земеделски стопани и тютюнопроизводители;

4.  доходи за работа без трудово правоотношение.

Следователно и по трите ГД следва да се начилят осигурителни вниски, защото е от сбора от ОД  от дейности  на различи основания

Здравейте,

въпроса е за лице с три ГД за м.09.2023 -

 двата ГД изчислени в началото на м.09 са с ОД под МРЗ след приспадане 25% и декларира, че не е осигурен на друго основание - следователно няма начислени осигуровки

третия ГД се прави в края на м.09 - отново декларира че не е осигурен на друго основание, но сумата на  ОД е над МРЗ след приспадане на 25 % и ще начисля осигуровки

  - правилно ли въпреки че са три ГД и общата сума по трите ГД е над 3000 лева само третия ГД да се прави с осигуровки?

  - правилно ли е и за първите два ГД да не се начисляват осигуровки, след като в НАП ще се получи в справката по чл.73 общата сума на ОД и осигуровките и ДОД  за годината?

така си е попълнил декларация, че за май е осигурен на друго основание и затова издавм СИС като правя начисления за ДОО, ЗО и ДЗПО

за Д 6 или за Декларация чл.55 се иска от НАП разрешение?

Здравейте,

 ГД платен месец май.  Сумата е 430.00 и след 25 % ОД е 322.50 като са удържани всички осигуровки и ДОД.
Сега  лицето иска заличаване на Д 1, защото се осигурявал сам за ЗО и ще му спрат ЗО.
Въпроса е как се постъва заличаваме на Д 1 куква " З "  срока е до 30.04.2024, едновременно Д 6 подава ли се или трябва НАП да разреши след като е в намаление

 - но за Д 6 код корекция в какъв срок ?
  - само на място в НАП с писмо и попълнена вярна Д 6 с код вид плащане 4 ,
  - и вярни суми ДОО ЗО и ДЗПО ,
  - ще бъде в намаление Д6

  трябва ли корекция и на Декларация чл.55  подадена  в срока до 30.07.2023г.?

Благодаря

Здравейте,  трябва да изчисля нови ГД за април, май, юни ,ще са платени в август 04.08.2023
как следва да подам за април Д1 - редовна за април и Д6 за април редовна в увеличение,     
 същото за май , същото и за юни ?

Дали  ще се приемат  ако ги направя на  програмния продукт на  НАП за Д1 и Д6 ?

Здравейте,

следва ли да се удържат ЗО по граждански договор ,

на пенсионер работещ на трудов договор, за месеци 02 и 03.2023,

като в тези два месеца лицето е в неплатен и получава пенсия и сума по граждански договор, надхвърлящи 3400 / сбор от пенсия и ГД/

В случай ако получава РЗ по ТД и ГД над 2000 лева е ясно, че следва да се удържат ЗО до макс.ОД

Благодаря


трудовия договор не е прекратен но лицето е в неплатен

Да, извинявам се, моя грешка за кода съм сбъркала във въпроса, подала съм с 101 сумата за неползвания ПлатенГодишен отпуск и в такъв случай не следва да се подава корекция

Правилно ли съм разбрала?

Здравейте,

1. Обезщетение по чл.224 - изплатена сума за неизползван платен год.отпуск - посочва ли се в справката по чл.73 ал.6 ,
  -  сумата е по фиш и е начислен ДОД без осигуровки и се включва в общата сума посочена с код 109 от трудови правоотношения.
   - Трябва ли да се посочи сумата като е облагаема и трябва ли да се посочи отделно от останалия облагаем доход
   - Трябва ли да правя корекция на вече подадената справка в НАП - защото е включено обезщетението за неползвани дни в общата сума на облагаемия доход с код 109

Благодаря за отговорите!


Благодаря Ви!

Здравейте,
трябва ли да се включват с код109 други необлагаеми доходи -  дневните изплатени по командировка/ те са необлагаеми чл.24 ал.2 т.5/
т. 5. стойността на:
а) пътните и квартирните пари, доказани документално по реда на действащото законодателство;
б) дневните командировъчни пари, но не повече от двукратния им размер, посочен в нормативен акт;
Благодаря Ви!