Фиш работна заплата-нарушение?

04.01.2014, 08:40 95037 82

#80 | 04.01.2014, 08:40
Публикации: 1885 / 386
Само при поискване от работника сме задължени да му издаваме фиш, ето и основанието

Задължение на работодателя за начисление и плащане на трудово възнаграждение

Чл. 128. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 52 от 2004 г., в сила от 01.08.2004 г.) Работодателят е длъжен в установените срокове:
1. да начислява във ведомости за заплати трудовите възнаграждения на работниците и служителите за положения от тях труд;
2. да плаща уговореното трудово възнаграждение за извършената работа;
3. да издава при поискване от работника или служителя извлечение от ведомостите за заплати за изплатените или неизплатените трудови възнаграждения и обезщетения.
#81 | 04.01.2014, 16:40
Публикации: 110 / 3
мммм ДА ТАКА Е...
#82 | 09.11.2015, 09:28
Публикации: 261 / 24
А с каква давност може да иска фишове? Ако поиска за 10 години назад? какво друго извлечение от ведомостите, така подробно може да се издаде?
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група